1、要得到孩子的尊重和爱戴，首先要学会尊重孩子的人格，要尽量多地要求一个人，尽可能多地尊重一个人。
2、不是说孩子要钱孩子就一定要给，要问清楚孩子的用途，是合理的满足孩子的需求，不合理的要和孩子讲清道理，为什么不能给你钱，让孩子心平气和地接受。
3、所谓父母，就是那不断对着背影既欣喜又悲伤，想追回拥抱又不敢声张的人。
4、——索靖学书当自成一家之体。
5、为什么要强调自我批判？我们倡导自我批判，但不提倡相互批评，因为批评不好把握适度，如果批判火药味很浓，就容易造成队伍之间的矛盾。而自己批判自己呢，人们不会自己下猛力，对自己都会手下留情。即使用鸡毛掸子轻轻打一下，也比不打好，多打几年，你就会百炼成钢了。
6、士贵立志，志不立则无成。——《国语》
7、——袁昂意在笔前，然后作字。
8、自我批判是思想、品德、素质、技能创新的优良工具。我们一定要推行以自我批判为中心的组织改造和优化活动。自我批判不是为批判而批判，也不是为全面否定而批判，而是为优化和建设而批判。总的目标是要提升公司整体核心竞争力。
9、老老实实做人，认认真真教书。
10、一点成一字之规,一字乃终篇之准——孙过庭
11、在管理改进中，一定要强调改进我们木板最短的那一块。各部门、各科室、各流程主要领导都要抓薄弱环节。要坚持均衡发展，不断地强化以流程型和时效型为主导的管理体系的建设，在符合公司整体核心竞争力提升的条件下，不断优化你的工作，提高贡献率。
12、十年来我天天思考的都是失败，对成功视而不见，也没有什么荣誉感、自豪感，而是危机感。也许是这样才存活了十年。我们大家要一起来想，怎样才能活下去，也许才能存活得久一些。失败这一天是一定会到来，大家要准备迎接，这是我从不动摇的看法，这是历史规律。
13、有人把教师比喻成蜡烛，照亮了别人燃烧了自己。我认为只有此时，我们才真正拥有了一切。
14、教师的最大幸福就是把一群群孩子送往理想的彼岸。
15、婉若银钩,漂若惊鸾。——索靖
16、他说他也没有犯错啊，没犯错就可以当干部吗？有些人没犯过一次错误，因为他一件事情都没做。而有些人在工作中犯了一些错误，但他管理的部门人均效益提升很大，我认为这种干部就要用。对既没犯过错误，又没有改进的干部可以就地免职。
17、师生之间心与心的交汇之处是爱的圣地。
18、——方玉翰墨之美，多以身后腾声。
19、壮心未与年俱老，死去犹能作鬼雄。
20、教育，这首先是关怀备至地，深思熟虑地，小心翼翼地触击年轻的心灵，在这里谁有细致和耐心，谁就能获得成功。--苏霍姆林斯基
1、你帮我帮大家帮，同一首歌大家唱。
2、释义：指只要有远大志向，就算年纪小也没事,一个没有远大志向的人,即便活到很大的岁数也是虚度光阴。
3、教育的秘密在于尊重学生。--爱默生
4、用心点燃希望，用爱撒播人间。
5、少年辛苦终身事，莫向光阴惰寸功。——唐代杜荀鹤《题弟侄书堂》
6、——刘义庆龙威虎振，剑拔弩张。
7、——欧阳修飘如游云，矫若惊龙。
8、意在笔前，然后作字。——王羲之
9、少而好学，如日出之阳；壮而好学，如日中之光；志而好学，如炳烛之光。——刘向《说苑》
10、龙威虎振，剑拔弩张。——袁昂
11、精诚所加，金石为开。
12、点灯熬油，凿壁借光。
13、愚蠢的教师只会传授真理，聪明的教师应教孩子发现真理。
14、言心声也，书心画也——扬雄
15、孩子相中某样东西，往往没有概念，只是因为喜欢或者迫切需要，让孩子询问好价格，知道这个消费水平是怎样的，和以往的产品进行比较，这样能引导孩子理性消费，再做出判断是否购买。
16、字要骨格,肉须裹筋,筋须藏肉,帖乃秀润生——米芾
17、活下去，是最大的动力！
18、爱心捐助，学会感恩。
19、种下一棵树，收获一片绿阴；献出一份爱心，托起一份希望。
20、在集体教学中，要尽可能多地要求每个孩子，也要尽可能多地尊重每个孩子，让每个孩子对自己都有信心。
1、学书当自成一家之体。——欧阳修
2、释义：年轻力壮的时候不奋发图强，到了老年，悲伤也没用了。
3、释义：男儿的志气是无穷的，而且是具有相当力量的，力量多到可以去填海，大到可以移山。
4、一年之计在于春，一日之计在于晨。
5、圣明的教师给予学生的不是现成的知识宝殿，而是鼓励他们去做砌砖的工作，教他们建筑。
6、人生是美好的，但过程是痛苦的！
7、惶恐才能生存，偏执才能成功。
8、人若志趣不远，心不在焉，虽学无成。——宋代哲学家张载
9、老夫之书，本无法也。——黄庭坚
10、今天您帮助别人，也许明天您也需要到别人的帮助。爱心储蓄，现在开始。
11、志不强者智不达，言不信者行不果。
12、笔秃千管,墨磨万锭——苏轼
13、所以需要提前和孩子说好，买了就要物尽其用，不能浪费，要么就不买，克制自己的消费欲望，倡导简单的生活理念，不要为外物所累。
14、利益分配永远是不平衡的。我们在进行岗位变革也是有利益重新分配的，比如大方丈变成了小方丈，你的庙被拆除了，不管叫什么，都要有一个正确的心态来对待。如果没有一个正确的心态，我们的改革是不可以成功的，不可能被接受的。
15、守望相助，奉献爱心。
16、教师对儿童的爱护，不仅是教师爱好其教育活动的必要条件，不仅是争取威信爱戴与尊敬的一项主要先决条件，而且也是教师的个人示范对于儿童的积极影响之一项必要条件。--彼得洛夫
17、书中有画，画中亦有书。——方玉
18、放下人云亦云的浮躁与作秀，用点实在精神了解社会，了解生活，了解谁才是这个世界脊梁。
19、用千百倍的耕耘，换来桃李满园香。
20、拳不离手，曲不离口。
1、如果是刚性需求，比如辅导班课程，即使价格比较贵，孩子也很喜欢上，学习效果也不错。只要家庭经济允许，尽可能地满足孩子学习的愿望，能让孩子提升一个层次。
2、思想需要经验的积累，灵感需要孤独的沉淀，最细致的体验需要最宁静透彻的观照。
3、教师施爱宜在严爱与宽爱之间。
4、维持现状就是落后，满足现状就是死。
5、准备满足孩子的消费需求，问问孩子打算怎么使用？比如说零食或者玩具，小孩子一般是看见喜欢的就有想买的欲望，而一旦买回家，零食不怎么吃，玩具也不怎么玩，只是想拥有而已。
6、教师的工作是激发孩子对人生无限的好奇心。
7、教师应该为学生的一生着想，要想想学生将来怎样一辈子做人，想想做一个社会主义的好公民应该具有什么样的知识品德。--叶圣陶
8、在教育的百花园中，百花吐艳离不开园丁爱的奉献；在金秋的硕果园里，硕果累累离不开耕耘者心的浇灌。
9、不管是对干部还是普通员工，裁员都是不可避免的。我们从来没有承诺过，像日本一样执行终身雇佣制。我们公司从创建开始就是强调来去自由。内部流动是很重要的，当然这个流动有升有降，只要公司的核心竞争力提升了，个人的升、降又何妨呢？
10、教学不在于传授本领，而在于激励唤醒和鼓舞。--第斯多惠
11、你帮，我帮，大家帮。
12、今天的积蕴，是为了明天的放飞，还有什么比看着自己的学生飞得更高、更快、更远，更令教师欣慰的呢？
13、——欧阳修怒猊抉五，渴骥奔泉。
14、一个清晰方向，是在混沌中产生的，是从灰色中脱颖而出，方向是随时间与空间而变的，它常常又会变得不清晰。并不是非白即黑、非此即彼。合理地掌握合适的灰度，是使各种影响发展的要素，在一段时间和谐，这种和谐的过程叫妥协，这种和谐的结果叫灰度。
15、翰墨之美，多以身后腾声。——张怀瓘
16、尊重和爱护孩子的自尊心，要小心得像对待一朵玫瑰花上颤动欲坠的露珠。
17、在过多地要求孩子的同时，也应该尽可能地尊重他们。
18、不管遇到任何问题，我们的员工都要坚定不移地保持安静，听党的话，跟政府走。严格自律，不该说的话不要乱说。特别是干部要管好自己的家属。我们华为人都是非常有礼仪的人。当社会上根本认不出你是华为人的时候，你就是华为人；当这个社会认出你是华为人的时候，你就不是华为人，因为你的修炼还不到家。
19、现在是春天吧，但冬天已经不远了，我们在春天与夏天要念着冬天的问题。IT业的冬天对别的公司来说不一定是冬天，而对华为可能是冬天。华为的冬天可能来得更冷，更冷一些。我们还太嫩，我们公司经过十年的顺利发展没有经历过挫折，不经过挫折，就不知道如何走向正确道路。磨难是一笔财富，而我们没有经过磨难，这是我们最大的弱点。
20、你要这钱准备怎么花？
1、无声之音,无形之相——张怀谨字要骨格,肉须裹筋,筋须藏肉,帖乃秀润生——米芾一点成一字之规,一字乃终篇之准——孙过庭笔秃千管,墨磨万锭——苏轼婉若银钩,漂若惊鸾。
2、感人肺腑的谈话，能医治孩子心灵的创伤。
3、做工作时一种热爱，是一种献身的驱动，是一种机遇和挑战，多么难得，应该珍惜它。
4、——张怀瓘老夫之书，本无法也。
5、释义：士就要树立远大的志向,不树立远大的志向就不能成功。寓意有理想、有抱负的人才能成功。
6、我认为，批评别人应该是请客吃饭，应该是绘画、绣花，要温良恭让。一定不要把内部的民主生活会变成了有火药味的会议，高级干部尖锐一些，是他们素质高，越到基层应越温和。事情不能指望一次说完，一年不行，两年也可以，三年进步也不迟。我希望各级干部在组织自我批判的民主生活会议上，千万要把握尺度。我认为人是怕痛的，太痛了也不太好，像绘画、绣花一样，细细致致地帮人家分析他的缺点，提出改进措施来，和风细雨式最好。
7、人是有差距的，要承认差距存在，一个人对自己所处的环境，要有满足感，不要不断地攀比。你们没有对自己付出的努力有一种满足感，就会不断地折磨自己，和痛苦着，真是生在福中不知福。这不是宿命，宿命是人知道差距后，而不努力去改变。
8、勤于给一棵棵稚嫩的幼苗松土、浇水、捉虫、施肥的园丁终将迎来争奇斗妍的春天。
9、你需要的伴侣，最好是那能够和你并肩立在船头，浅斟低唱两岸风光，同时更能在惊涛骇浪中紧紧握住你的手不放的人。换句话说，最好她本身不是你必须应付的惊涛骇浪。
10、在本职工作中，我们一定要敢于负责任，使流程速度加快，对明哲保身的人一定要清除。华为给了员工很好的利益，于是有人说千万不要丢了这个位子，千万不要丢掉这个利益。凡是要保自己利益的人，要免除他的职务，他已经是变革的绊脚石。在去年的一年里，如果没有改进行为的，甚至一次错误也没犯过，工作也没有改进的，是不是可以就地免除他的职务。
11、“进攻是最好的防御”，是指进攻自己，逼自己改进，从而产生更大优势。当我们发起攻击的时候，我们发觉这个地方很难攻，久攻不下去，可以把队伍调整到能攻得下的地方去，我只需要占领世界的一部分，不要占领全世界。只有实现战略上的舍弃，才能战胜一切。
12、释义：大鹏一日从风而起，扶摇直上九万里之高。如果在风歇时停下来，其力量之大犹能将沧海之水簸干。
13、夫志当存高远。——《诸葛亮集·诫外生书》
14、猪脑不如人脑，人脑不及电脑。
15、别人革自己的命，比自己革自己的命还要困难。要允许别人批评。
16、释义：只要有远大的志向,朝着目标前进,就一定能成功。
17、无声之音，无形之相。——张怀瓘
18、读万卷书，行万里路一一热爱书吧，它是知识的源泉。
19、释义：年少的辛苦是有益终身事,不要对光阴放松努力。
20、爱是大家共有的，只有心到爱才会永恒！