1、老板爱画大饼，你让他画去呗！该给自己的一分没少就好了。当然了，如果自己有能力、实力找到比现在更好的工作，能够获得更多的利益或回报，咱尽快离开就好了。至于领导、老板嘴巴里说什么......你就当没听见好了。
2、解决股权：顶层的架构还有棘手的问题就是股权的问题，很多老板在企业建立之初，为了留住人才，股权都是按自己的认为去设置的股权，后期就会出现很多的问题，股东和股东因为股权反目成仇，比如说真功夫。
3、鲁豫：“但是你要觉得这个，真的是有一点你要觉得不好，你也不会说？”
4、易烊千玺呵呵笑了两声说：“年纪有点太大了”。
5、易烊千玺:加油永远不会实现的。
6、主持人：女生节给女生送什么礼物？
7、记者：在哪儿可以偶遇到你？
8、领导每天开会说大话、画大饼，确实会让很多职场人感觉厌烦甚至厌恶。因为多数员工作为打工者、职场人，最基本的需求就是获得实质的收入以及职业升迁，而对于虚头巴脑的东西有一种天然的抵触，这是职场人非常合理而正常的心理反应。因此，在此也请很多职场管理者、企业家、老板重视并尊重员工的心理。
9、鲁豫还在解释：“不一样，我现在说是这个为人，不是讲这个人现在怎样，未来发展会怎样。”
10、记者：睡前刷手机是不好的习惯。
11、王俊凯:开盖有奖
12、朴树：说实话，我这段时间真的需要钱。
13、梁家辉认真道：“我当年为人也不怎么样。”
14、为什么？这名老板舍得在管理上投钱，自己出去学习，自己请人做培训，很舍得花钱，但是为什么还是做不下去，老板仅仅只是舍得花钱并不能把管理做好，否则不会有这么多的企业在做大之后还是面临破产，内部一定是管理上出了问题，他们没有钱吗？有钱，但是不懂管理，盲目投钱最后还把公司搞得一团糟，这就非常可怕。
15、张学友：给我过目没意思的，通知我就好了。
16、所以我们在做积分制管理落地的时候强调重视，这个重视是老板的重视，再到管理者的重视，再到员工的重视，所有人都重视起来，自然就能用起来了。
17、落地时，第一步是树立你想要做什么？企业也是一样，这个企业要往哪里走，怎么走，你的使命和愿景是什么，要成为一个怎么样的企业，这是顶层需要思考的问题，目标清晰才更好上路。
18、张学友：管那么多干嘛，都不知道自己什么时候就死了。
19、陈奕迅：“我在做什么？我在做梦啊。”
20、记者：你那么严肃张智霖怕不怕你？
1、鲁豫：一个人在家的时候都干什么？
2、记者：如果用一首歌来形容孙红雷。
3、王俊凯：那又怎样
4、易烊千玺:羡慕他们有我这个队友。
5、记者：你睡前的护肤步骤是什么？
6、周迅：我也不明白。
7、刘昊然：我今年才20，犯法。
8、但是，世界上没有那么多幸运儿，不可能优秀的领导都让我们碰上！作为打工者、职场人，还得靠个人的主动性、内驱力来做好自己的工作并且学习提升自己的工作能力。
9、记者:你得过什么奖？
10、吴镇宇：他都敢娶袁咏仪怎么会怕我！
11、王俊凯:P的太严重了
12、吴镇宇：选刘青云做丈夫，黄秋生做情人，很美满。黄秋生和刘青云黑白配，我能享受这个世界各种肤色的男人！
13、鲁豫一脸凝重：这个也是自闭症的一种反映。
14、听其言胜于观其行；
15、主持人：你觉得我们节目给到你了什么？
16、如果你目前没有更好的选择，根本不知道自己如果辞职的话未来怎么——你会因为这个整天只会说大话的老板而贸然辞职？
17、张艺兴：东北大汉。
18、所以如果老板的心态没有改变，即使导入了积分制管理之后也会夭折，所以在你没有改变思维的同时，用任何一种管理方式都不会产生明显效果。
19、主持人：最让你难忘的粗心事是什么？
20、鹿晗：能回家啊，我录完节目打车十几分钟回家吃饺子了。
1、张艺兴：看看手机吧。
2、白敬亭：我送你离开，千里之外。
3、我很好奇，为什么这么多的管理方式都你这里都没有效果了呢？那个老板回答：“不是每个管理方式都是适合每一家企业。”我觉得他说得很有道理，并不是所有的方式都适合运用的每一个企业中，但是我听完他在执行的过程中，我就知道，不管什么方法到他公司，最后可能都没有办法坚持下去。
4、梁：“我是从来不管，我女儿十四岁就开始拍拖了。”
5、记者：通过什么方式找到喜感的？
6、刘德华：等我回去问问我爸爸有没有时间参加。
7、记者：公交车上睡着了，醒来后你想的是什么？
8、这是我们在落地过程中最常遇见的问题。
9、记者：车晓这类文艺青年，江疏影这样的烈性女神，还有关晓彤这样闹腾的，你从三个女演员中选一个当女朋友，你会选谁？
10、记者：如果你和别人说话，别人一直在哈哈哈哈哈哈哈，你觉得会因为什么？
11、一次，古天乐给电影《喵星人》做宣传，记者问他拍完喵星人会不会想养猫。
12、记者:你们学校流行什么？
13、白敬亭：应该是因为她没有对象吧。
14、记者：你为什么那么爱怼人？
15、王俊凯：我不怼人
16、周迅：哈哈哈哈哈。
17、鲁：“但如果这个男孩真的是你不喜欢的，你会说吗？”
18、周迅：其实我也不知道，就是那个时候，就想往上看一下。
19、记者：你怎么理解男人？
20、鲁豫答：是吗，我看你挺专业的。
1、白敬亭：梦里吧，梦里什么都有。
2、鲁豫：很多人说你是个敢爱敢恨的人，其实这个词我一直不明白，敢爱我明白，然后为什么敢恨我一直不明白。
3、培养干部：我们在做管理的时候，发现很多问题都是出现在管理者身上，员工为什么不积极不主动，管理者没有做好监督和检查，没有做好奖励机制，什么人是可以获得奖励，哪些人没有做好的，管理者不知道，这就很容易导致将帅无能，三军累死了。
4、记者：一个女生不洗头的原因是什么？
5、从宣誓从培训，从理念上去改变员工现有的想法，我们导入积分制不是为了扣工资也不是为了增加工作量，而是把所有的东西透明，让事情变得更透明，让分配更公平，所有的这一切都是需要员工的来参与，员工参与进来他才觉得这件事与我有关。
6、梁家辉：“那都没有我摆地摊挣得多。”
7、杨澜：你觉得你什么时候完成了这个姑娘到女人的转变？
8、张艺兴：牛郎织女相会
9、你作为职场人、打工者做好自己的工作就好了。你拿的工资、奖金和领导素质与能力的高低有什么关系呢？——这些话不太好听，但希望您能理性的思考一下这个问题！
10、记者：半夜遇到劫匪，他说不唱歌不让你走，你会唱什么？
11、周迅乐不可支：自己在家里跟自己玩，左手玩右手，玩得非常开心。
12、领导能力水平有限，不能在你工作过程中给与必要的指导、帮助，可能无法在你需要指点、解决困难的时候给与必要的提携。这确实是让自己比较蹩脚的地方。因为我们都希望自己能够遇到在各个方面提供必要帮助的领导。也希望遇到一个管理能力非常强的上司。
13、记者：最近好像白回来了？
14、鲁豫：“你有没有想做办公室文员比较轻松的工作呢？”
15、综合各种因素分析之后，发现自己不足以干掉领导，也没有更好的工作可做，那就先忍着呗！别把这个领导画大饼的行为当回事儿就好。
16、刘昊然：做情人，道德沦丧。
17、他吴镇宇：有区别啊，我在他们两个面前算偶像派。
18、鲁豫：“你当年摆地摊的时候，日子是不是很难过啊？”
19、王俊凯：这你得问我妈了。
20、你过年的压岁钱都打算怎么花？
1、周迅：我也不知道。
2、白敬亭：我觉得他应该和那个劫匪一起看病去。
3、张艺兴：掌勺的是外面的厨师。
4、记者又问：你和刘青云，黄秋生的区别是什么？
5、周迅：不理解
6、记者：你是舞台上最闪耀的
7、梁家辉皱眉回忆：“因为很难讲啊，当年我老婆嫁给我的时候，我也是一文不值。”
8、记者问：“怎么没和老婆一起出来买菜？”，
9、这位老板只是在金钱上的重视，至于执行得如何全交给管理者去做，导致后面员工也觉得老板都不重视，我们也别太认真了，大家都不认真对待，执行一段时间后就松懈了，最后只能以失败而告终。
10、主持人：会不会参加爸爸去哪儿？
11、李静：你是用眼睛在演戏，一般这时候你都在想什么呢？是导演在指导你吗？
12、记者：在黄秋生和刘青云里选择，会嫁给谁？
13、艺兴：我选我妈，光辉伟大。
14、我们在使用积分制管理的时候很多人会有这样的疑问，到底能不能落地，会不会有效果？
15、王俊凯：小时候有一次生日自己忘了，然后回家发现爸妈有买生日蛋糕，然后觉得生日蛋糕太小了不开心，爸妈就把我给打了一顿。
16、记者追问：”老爸都不喜欢女儿淡恋爱的。
17、鲁豫问赵本山：喜欢什么样的演员？
18、白敬亭：擦口水吧。
19、如果你已经参加了几次面试，结果都不理想——你会因为看不惯这个领导而让自己陷入无工作状态？
20、白敬亭：我觉得他先看病去吧。